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작성일 2019-05-20 11:06:50, 조회수 2579
Good충주 > 알림마당 > 채용정보 상세보기 - 제목, 내용, 작성일, 파일 정보 제공
제목 (재)충주중원문화재단 직원 채용 공고
내용 (재)충주중원문화재단에서는 재단사무처에서 근무할 직원을 다음과 같이 채용하고자 하오니,
많은 응시 바랍니다.

1. 모집부문 및 인원
○ 팀장 : 2명
○ 팀원 : 1명
○ 채용형태 : 정규직
2. 자격요건
1) 응시자격
○ 공고일 기준 정년(60세), 1960년 5월 20일 이전 출생자 제외
○ 학력 및 경력, 성별, 지역제한 없음(단, 남자의 경우 병역필이나 면제된 사람)

2) 결격사유 : 본 재단 인사관리규칙 제10조에 해당하는 사람
<인사관리규칙 제10조>
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된
후 3년이 경과되지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지
아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정
3) 채용기준
◦ 채용예정 직무분야 관련 근무경력자
◦ 채용예정 직무분야 관련 교육과정 이수자
◦ 문화예술행정 관련 지식 및 경력 보유자
3. 근무형태 및 보수
◦ 근무형태 : 주5일제, 1일 8시간 근무
◦ 근 무 처 : 재단사무처(충주시청 8층)
◦ 보 수
∙ 보수규칙에 의함(직급별 경력환산 결정 지급)
∙ 급식비, 직급보조비, 가족수당, 명절휴가비 등 지급
4. 전형방법 및 일정
1) 전형방법
∙ 1차 : 서류심사
- 응시자격 및 제출 서류 등 적격 여부 심사
∙ 2차 : 인·적성 검사/실무평가(일시 및 장소 추후 공지)
- 인·적성검사 과목
·언어비평능력검사 : 직무수행에 필수적인 기본적인 문장 이해능력(독해력)과
언어정보를 기반으로 한 판단 및 논리적 추론능력 평가
·수리비평능력검사 : 직무상황에 접할 수 있는 다양한 형태의 표와 그래프
등의 통계자료에 대한 이해/해석, 수리적 사고를 통해 효율적인 문제해결 능력 평가
·인성검사 : 직무수행에 필요한 잠재 역량과 조직 및 개인의 성과에 부정적으로 작용하는
이탈요인 평가
- 인·적성검사 점수 순 3배수 면접심사 대상자 선발
1) 채용일정
채용공고 및 접수기간 2019. 5. 20.(월) - 2019. 6. 3.(월)
서류심사 / 합격자 발표 2019. 6. 5.(수)
인·적성검사/실무평가 2019. 6. 10(월)
인·적성검사 합격자 발표 2019. 6. 13.(목)
면접심사/최종합격자 발표 2019. 6. 17.(월) / 6. 19.(수)
합격자등록(신원조회, 신체검사 등) 2019. 6. 19.(수) -

※ 기타 자세한 사항은 붙임 문서 참고하시기 바랍니다.
작성일 2019-05-20 11:06:50
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